根据市委和我院先进性教育活动整改提高阶段的安排和具体要求，在对照先进性具体要求的基础上，认真分析了自身存在的问题，现制定本人先进性教育活动整改措施。
一、整改重点问题

自开展保持共产党员先进性教育活动以来，通过自己找、群众提、同志们帮、上级点，使我深深认识到自己在思想、政治、工作作风、廉洁自律方面存在许多不足之处。自查存在不足5条，同志们建议10条，通过归纳主要有以下五个方面的问题需要重点整改。

一是在思想政治方面存在着对党的现行路线、方针、政策的变化，有时认识还不到位，政治敏感性不强，有与新时期党员先进性不相适应的问题。

二是在学风方面存在着学习不扎实、不系统、不全面，学习的计划性、针对性不强，学习的深度不够。知识面窄，满足于一知半解，不求甚解，理论联系实际不够。

三是工作作风方面存在着开拓创新不够。工作中缺乏主动性，习惯老办法。领导方法和领导艺术有待于进一步提高。

四是与领导及广大干警之间交流、沟通较少，参谋助手的作风没能充分发挥。

五是对廉洁自律的认识还有不到位的现象。自身要求有时还有不严的现象，艰苦奋斗的意识淡化，对党建工作还需加强。

二、整改目标

通过对照党员先进性具体要求和自身存在的问题，今后一个时期我要努力达到和实现以下预期目标：

(一)学习目标。一是通过坚持不懈地、系统地认真学习政治理论，使自己的政治理论水平、党性修养明显提高，政治立场、政治纪律、政治鉴别力、政治观察力和把握大局能力明显增强，在反对民族分裂主义、非法宗教活动和维护祖国统一、民族团结等大是大非问题上能始终保持清醒的头脑；二是通过学习党的各项方针、政策，学习业务知识和相关知识，使自己发现问题、分析问题、处理复杂问题和驾驭本职工作的能力及综合素质得到提高。

(二)工作质量目标。一是通过不断改进工作方法，总结和积累工作经验，努力实现提高自身素质和能力，最大限度减少工作偏差和失误使领导和群众满意；二是通过加强对分管工作的管理，达到充分调动每个人的工作积极性，进一步增强凝聚力、战斗力，提高工作质量，营造奋发向上、争创一流工作的良好氛围。

(三)工作作风目标。一是通过深入基层、调查研究，体察民情，了解民意，使自己的工作思路能符合实际，服务群众的宗旨意识得到增强；二是坚持原则，求真务实。在工作实践中培养雷厉风行，不怕困难，坚持原则，敢讲真话的精神，用求真务实来体现党员先进性；三是把握大局，团结协作。带头遵守工作纪律，自觉维护班子权威，敢于开展批评与自我批评，团结协作，齐心协力搞好工作。

(四)廉洁自律目标。按照《党章》的规定和党员两个《条例》的条求，认真做到遵守纪律不马虎，执行规定不走样，个人行为要求严，分管庭室不违规，一举一动代表先进性。

(五)学先进，找差距，争一流。学习和对照优秀共产党员陈吉录同志的先进事迹，查找自身的不足，努力工作，争创一流业绩，一言一行保持先进性，争做一名合格的共产党员。

三、整改措施及完成时限

(一) 不断加强思想政治建设，确保自己在政治上合格。首先要加强理论学习，不断坚定理想信念，力求从理论与实践的结合上学懂弄通，自觉用“三个代表”重要思想武装头脑，指导行动。二是坚决服从党组的领导，严守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律，在思想和行动上始终与以胡锦涛同志为核心的党中央保持一致，与上级党组织保持一致。三是牢固树立大局意识和服务意识，加强党性修养，旗帜鲜明地反对民族分裂势力。四是坚持收听收看每天的新闻和党报党刊，及时了解和掌握国家大事，通过学习，努力提高自身素质，坚定理想信念，增强分辩是非的能力。（整改时限：短期）

(二) 加强政治理论学习。打牢理论功底，并能密切联系实际，在工作实践中运用正确的立场、观点、方法去研究和解决问题。同时，也要认真学习业务知识和相关的经济、政治、科技、历史和文化等方面的知识，积极参加党组中组的学习，制定自学计划，规定自学内容，每天利用业余时间自学不少于1小时，并做好学习笔记，并写出相应的心得体会，不断提高自身素质和分析问题和解决问题的能力。（整改时限：近期与长期）

(三)勤奋工作，扎实有效地做好各项工作。一是要做到深入工作实际，理清工作思路，有针对性地做好各项工作。二是要坚持科学发展观，注重调查研究，了解一手情况，找准问题原因，解决实际问题。三要对分管的工作和经常性的管理工作严格要求，大胆管理，研究工作方法和工作艺术，加强协调指导，敢于进行批评，抓好各项制度的落实，严格按制度管事管人，力争使分管工作有新的突破和提高。做到：一是改进工作方法。每季度对分管工作小结一次，半年总结一次，对工作中出现的问题及时提出改进意见；二是敢于大胆管理。每月与分管科室同志沟通交流一次，共同研究工作中存在的问题和下一步的工作思路及措施，对自己工作中的不足和失误进行自我批评，勇于承担责任，对同志们工作中存在的问题敢于批评随时指出，不护短，不迁就。（整改时限：长期）

(四)加强与领导和干警间交流沟通，发挥副职的主观能动性，当好参谋助手，严格遵守政治纪律，执行班子决策，注重班子团结，开展批评与自我批评，积极参与班子决策，多与领导和同志们多沟通、多汇报、多请示，大胆独立地开展工作。同时要正确处理好自己与班子成员的关系，切实维护班子团结，凡是集体研究决定的事情，坚持执行，严格落实。在抓好自己分管工作的同时，对其他领导分管的工作，也要给予一定的力所能及的帮助和支持。做到：一是工作求真务实，敢于坚持原则。对分管工作中发现的问题敢于不留情面地批评指出，客观公正地讲评、总结；二是加强协调，增强大局意识。做到每季度与其他科室沟通一次，征求对分管工作和个人工作方面的意见或建议。对整体工作存在的问题和建议随时向主要领导反映，并与相关领导沟通、交流，共同做好工作。（整改时限：长期）

(五)严格遵守党风廉政建设各项规定，增强廉洁自律意识。认真学习州、市党委关于廉政建设的各项规定，进一步提高对反腐败工作的重要性、紧迫性的认识，增强反腐倡廉的使命感和责任感。同时强化廉洁自律意识，严格遵守党风廉政建设的各项规定，事事处处都要以党员标准要求自己，办事公道正派，坚持原则，管好自己的嘴、手、腿。在搞好自身廉洁建设的同时，抓好分管科室的廉政建设，协助书记抓好全院的党风廉政建设工作。做到：一是加强对廉政建设规定和法律法规的学习。在明年6月底之前反复学习中央及区州党委关于廉政建设的规定，重点学习党员的两个《条例》；二是严格要求，用廉政建设有关规定和法律法规规范自己的行为。在工作、学习和生活中时时处处能绷紧廉洁自律这根弦，管好自己和家人，敢于向不廉洁现象作斗争；三是做好分管庭室廉政工作。半年开展一次个别谈心，相互勉励，互相提醒；四是加强对党建和精神文明建设等工作的力度，对安排的工作要及时跟踪检查，抓好各项工作的落实。（整改时限：长期）

四、落实整改的保持措施

(一)落实整改承诺制度：将自己的整改措施打印上墙，向全院干警公布，并予以承诺，自觉接受群众监督。

(二)落实定期通报制度：对自己的整改情况要定期进行分析，并向全院干警通报，及时征求全院干警对自己的整改意见和建议。

(三)落实整改情况年度报告制度。要将当年整改的事项，在年度述职和个人工作总结时，向全院报告承诺兑现情况，自觉接受群众监督。